L'Oréal

Croissance bas carbone : notre stratégie

 

Réduction des émissions de CO2 : une stratégie globale

Pour réduire son empreinte carbone, L'Oréal adopte une double approche. Premièrement, le Groupe a réduit les émissions de ses sites industriels de 87 % par rapport à 2005 en diminuant les émissions de gaz à effet de serre de ses usines et centrales de distribution, en utilisant des énergies renouvelables et en améliorant son efficacité énergétique. Sur la même période, son volume de production a augmenté de 37 %, ce qui confirme la capacité de L'Oréal à conjuguer succès commercial et engagement dans une action climatique ambitieuse. Avec de grands projets s'appuyant sur des technologies adaptées à la localisation géographique des sites (biomasse, biométhanisation, panneaux solaires...) et sur l'achat de gaz et d'électricité renouvelables, 80% des besoins des usines et centrales de distribution de L'Oréal sont désormais couverts par une énergie d'origine renouvelable. la source. Fin 2021, 100 sites industriels de L'Oréal avaient atteint la neutralité carbone, dont 25 usines.

De plus, L'Oréal s'est engagé à équilibrer les émissions résiduelles liées à ses activités industrielles et logistiques d'ici 2020 grâce aux économies de carbone générées au sein de ses activités d'approvisionnement durable. En partenariat avec ses fournisseurs, des ONG ou des experts locaux, le Groupe développe des projets destinés à améliorer la vie des producteurs, préserver la biodiversité et capter ou éviter les émissions de carbone selon trois axes :

  • l’amélioration de l’efficacité énergétique ;
  • la promotion de pratiques agricoles bas carbone, dont l’agroforesterie ;
  • la gestion forestière durable. 

Lancé en 2015, ce programme innovant, baptisé Bilan Carbone, couvre les émissions des scopes 1 et 2 des sites de L'Oréal (c'est-à-dire les émissions issues de l'ensemble des sites du Groupe), ainsi que les émissions du scope 3 liées au transport aval de ses produits ( environ 400 000 tonnes de CO 2 par an). En 2020, il a été estimé que les neuf projets en place ont généré des économies de carbone de 405 241 tonnes équivalent CO2, atteignant ainsi l'objectif fixé en 2015 d'équilibrer toutes les émissions résiduelles de ses scopes 1 et 2, ainsi que les émissions liées au transport de produits du Groupe, qui ont représenté un total de 403 721 tonnes équivalent CO2 en 2020.

En décembre 2017, le programme Science Based Targets, créé à l’initiative du CDP, du Global Compact des Nations unies, de l’Institut des ressources mondiales (WRI) et de l’ONG WWF, a validé les nouveaux engagements pris par le Groupe à horizon 2030. L’Oréal va ainsi faire baisser les émissions de carbone en valeur absolue de ses scopes 1, 2 et 3 de 25 % (par rapport à 2016). Et l’ensemble des sites industriels, administratifs et de recherche de L’Oréal s’engagent sur une trajectoire de neutralité carbone pour 2025.

 

Supporter les femmes qui luttent contre le changement climatique

Women 4 Climate

L’Oréal est partenaire fondateur du programme Women4Climate lancé en 2017 par le C40 Cities, un réseau mondial rassemblant 90 grandes villes du monde engagées pour la préservation du climat.

Cette initiative vise à accompagner et former des jeunes femmes issues de la société civile pour renforcer leurs capacités de leadership et leur permettre de mener à bien leur projet local d’adaptation au changement du climat.

« Chez L’Oréal, nous considérons comme stratégique de nous engager, aux côtés des femmes maires du C40, pour soutenir la future génération de femmes leaders dans la lutte contre le changement climatique. Cet engagement correspond à deux des valeurs majeures du Groupe : la promotion de l’égalité entre les femmes et les hommes et la préservation du climat, explique Alexandra Palt, Directrice de la Responsabilité sociétale et environnementale de L’Oréal et Directrice générale de la Fondation L’Oréal. Les femmes jouent un rôle majeur dans la lutte contre le changement climatique. Il est de notre responsabilité de les accompagner et de les soutenir. »

Entre 2017 et 2020, 22 programmes de mentorat avaient ainsi été lancés dans 16 villes à travers le monde (Addis-Abeba, Auckland, Barcelone, Freetown, Lisbonne, Lima, Londres, Mexico, Montréal, La Nouvelle-Orléans, Paris, Quito, Tel Aviv-Yafo, Sydney, Toronto et Vancouver), réunissant plus de 300 participantes. Le projet Women4Climate fait dorénavant partie du programme "Femmes et climat" de la Fondation L'Oréal.