L'Oréal Travel Retail


Transcription :
L’Oréal Travel Retail
POUR RENFORCER LE TRAVEL RETAIL,
NOUS AVONS BESOIN DE TALENTS DU MONDE ENTIER
1 TRAVEL RETAIL
3 FILIALES
PARIS – HONG KONG – MIAMI
- Je m’appelle Daniel. - Je m’appelle Laure.
- Je m’appelle Mehdi. - Je m’appelle Anna.
- Je m’appelle Thomas. - Je m’appelle Elisa.
- Je m’appelle Simon. - Je m’appelle Monica.
- Je m’appelle Tun. - Je m’appelle Christiana.
- Je m’appelle Rajesh. - Je m’appelle Raquel.
Je m’appelle Ahmed.
UN MOT POUR QUALIFIER LE TRAVEL RETAIL DE L’ORÉAL ?
- Coopération. - Multiculturel.
Dynamique.
Esprit d’entreprise car je gère mes marques
comme si c’était ma propre société.
International.
- Palpitant. - Esprit d’équipe.
La collaboration est essentielle pour mener une transformation positive.
Un laboratoire de tests
qui nous permet d’être les premiers à concrétiser de nouvelles idées.
Le Travel Retail de L’Oréal est unique car il vous amène à travailler
avec un large éventail de personnes originaires de pays
et de régions différents.
- Entrepreneuriat. - Entrepreneuriat.
Exigeant, car sinon, ce ne serait pas marrant.
QUEL EST VOTRE RÔLE AU SEIN DU TRAVEL RETAIL ?
Mon rôle est de définir et d’appliquer
la stratégie de Kérastase au Travel Retail.
En tant qu’analyste de performance, je
gère différents projets pour digitaliser notre chaîne d’approvisionnement.
Je gère la production de contenus, des projets digitaux et les réseaux sociaux.
Les principales responsabilités de ce poste concernent la tarification
et l’analyse de la rentabilité du Travel Retail.
Je fais le lien entre la zone et le continent américain.
En tant que concepteur, je dois
imaginer et mettre en scène toutes les animations des marques de L’Oréal Luxe.
Je gère la stratégie marketing et le déploiement de la marque en Amérique.
Je supervise les activités de Travel Retail pour 10 pays.
Mon rôle en tant que chef de secteur est d’affirmer le leadership de L’Oréal.
J’étudie tous les facteurs de croissance pour la division Produits Grand Public.
Ma mission consiste simplement à appliquer la stratégie commerciale
pour atteindre nos objectifs financiers et assurer une croissance durable.
QUELLES COMPÉTENCES AVEZ-VOUS ACQUISES GRÂCE AU TRAVEL RETAIL ?
La gestion de la complexité dans un environnement à forte croissance.
Il faut faire preuve d’agilité, de cohésion et d’esprit d’entreprise.
La capacité à fidéliser les clients
en leur offrant une expérience exceptionnelle en point de vente.
J’ai appris à être réactive et flexible.
La collaboration est essentielle dans notre travail.
L’agilité, car le Travel Retail évolue à toute vitesse.
Le changement fait partie du quotidien.
L’agilité et la flexibilité afin de répondre à la nature compétitive
et dynamique du Travel Retail.
Votre prochaine aventure professionnelle vous attend chez L’Oréal Travel Retail