L'Oréal Group

Pour Toutes et Tous

L'humain, une de nos grandes forces

Découvrez Au cœur de notre action

Nous agissons chaque jour aux côtés de ceux qui nous entourent : nos clients, nos collaborateurs, nos partenaires, les personnes qui nous inspirent…

Créer un monde plus beau, plus équitable et plus inclusif

Notre manière d’agir en tant qu’entreprise a autant d’importance à nos yeux que nos performances financières. Nos méthodes de travail avec nos équipes, nos partenaires et les communautés de notre ecosystème en témoignent. Nous nous engageons pour plus de justice et d’éthique dans tous les aspects de nos relations et nous accordons une importance particulière à la diversité et à l’inclusion. C'est cela l'esprit L’Oréal. 

Les personnes avec lesquelles nous travaillons sont une richesse : sans elles, L’Oréal ne serait que l’ombre de l’entreprise qu’elle est aujourd’hui. Voilà pourquoi nous faisons tout ce qui est en notre pouvoir pour permettre à nos partenaires et à nos collaborateurs de développer leur potentiel grâce à la formation, à des programmes de mentorat et un accompagnement.

Nous nous concentrons particulièrement sur l’empowerment des femmes, qui représentent la moitié de la population de la planète. Elles ont un rôle majeur à jouer pour repenser l’avenir de la Beauté.

96%

des collaborateurs permanents du Groupe bénéficient d’une couverture santé qui reflète les meilleures pratiques dans le pays dans lesquels ils résident

63 584

personnes issues de communautés défavorisées ont accédé à l’emploi

64%

des cadres sont des femmes

93%

des collaborateurs permanents du Groupe ont accès à une protection financière

81 138

personnes ont accédé à l’emploi grâce à notre programme d’achats solidaires

54%

des postes stratégiques sont occupés par des femmes

Une entreprise humaine qui respecte les Droits Humains

L’Oréal est une entreprise constituée d’êtres humains. Nos actes et nos produits ont une influence et des répercussions sur les planète et ses habitants. Il est de notre responsabilité de garantir le respect des Droits Humains en limitant autant que possible les impacts négatifs de notre activité, et au contraire, avoir un impact positif.

2020 marque le début d’une nouvelle ère pour les Droits Humains et Sociaux : ces enjeux deviendront plus cruciaux pour les entreprises et le monde en général. Nos parties prenantes – collaborateurs, consommateurs, ONG, autorités réglementaires, etc. – se montrent sans cesse plus exigeantes en la matière. Pour maintenir notre leadership, pour montrer l’exemple et pour créer un changement positif, nous devons nouer des partenariats au sein et à l’extérieur de L’Oréal. Et nous engager à respecter des normes éthiques toujours plus strictes.

L’Oréal Pour la Jeunesse : renforcer notre soutien aux jeunes générations

L’Oréal Pour la Jeunesse est la réponse durable que nous souhaitons apporter pour soutenir les jeunes, les aider à construire leur futur et à démarrer leur carrière. Nous nous engageons ainsi à leur offrir des opportunités professionnelles pour accompagner leurs premiers pas ainsi qu'un certain nombre de mesures concrètes visant à booster leur employabilité. Le programme accorde une attention particulière aux jeunes qui auront le plus de difficultés à rebondir dans le contexte post-Covid. Notre programme comporte des engagements ambitieux et mesurables, notamment celui d’accroître nos opportunités professionnelles de 30% en 2021 par rapport à 2020 pour les moins de 30 ans et de faire bénéficier plus de 100 000 étudiants de mesures d’employabilité.

Découvrir le programme L’Oréal Pour la Jeunesse

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L’Oréal Citizen – Un programme d’engagement citoyen à fort impact positif

Depuis 2010, le Citizen Day permet aux collaborateurs de L’Oréal de consacrer une journée entière, sur leur temps de travail, à une association œuvrant dans le domaine social ou environnemental.

Depuis, L’Oréal a continué d’innover en matière d’engagement citoyen et a développé le programme L’Oréal Citizen, offrant la possibilité aux collaborateurs de contribuer à différentes causes à travers plusieurs formats solidaires : l’appel à projets, le mécénat de compétences, l’arrondi sur salaire, etc.
   

Découvrir le programme L'Oréal Citizen

 

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