En L'Oréal fomentamos el empleo de personas senior

En nuestro compromiso con la justicia social, la inclusión y la diversidad, reconocemos la importancia de apoyar a los activos con más experiencia, especialmente aquellos mayores de 50 años. En la actualidad, las personas mayores de 55 años enfrentan desafíos significativos a la hora de encontrar trabajo. Por eso, nuestras iniciativas inclusivas están orientadas a cuidar y desarrollar nuestra fuerza laboral, incluyendo normas de protección específicas para nuestros empleados de mayor edad. 

¿Por qué L'Oréal es un buen lugar de trabajo para las personas mayores de 50 y 60 años?

En L'Oréal Groupe valoramos profundamente a nuestros empleados veteranos como pilares del grupo y sobre todo de nuestro éxito. Por ello, queremos empoderarles para que sigan siendo líderes y modelos a seguir, brindando su conocimiento y experiencia a nuevas generaciones.

Esto se traduce en primer lugar en la creación de oportunidades de desarrollo de empleabilidad a lo largo de su carrera en L'Oréal Groupe. Esto no solo permite que nuestros empleados veteranos se mantengan activos, actualizados y sigan desarrollando sus habilidades y conocimientos técnicos, sino que también promueve su bienestar mental.

En segundo lugar, los programas de mentoría, a través de los cuales los profesionales más experimentados en L'Oréal Groupe comparten sus experiencias con sus compañeros más jóvenes, refuerzan el sentimiento de valor e importancia que nuestros empleados veteranos experimentan en la compañía. Esta dinámica contribuye a la creación de un entorno de trabajo único, donde empleados de todas las edades pueden compartir sus conocimientos y experiencias, enriqueciendo así nuestra cultura corporativa y promoviendo un ambiente laboral diverso y colaborativo, un elemento fundamental de nuestro éxito.

¿Cómo apoyamos a nuestros empleados senior en L'Oréal Groupe?

L’Oréal Groupe, en su compromiso con la inclusión de los empleados con más experiencia, lanzó el programa “L'Oréal for All Generations”, diseñado para acompañar a todos nuestros empleados de todas las edades a lo largo de su carrera profesional y se rige como una iniciativa que aborda las necesidades y aspiraciones de todo el equipo.

Descubre nuestro programa “L'Oréal for All Generations”

La misión central de L'Oréal for All Generations es la de brindar un entorno laboral equitativo y justo, donde cada uno de nuestros empleados, independientemente de su edad, encuentre soluciones para atender sus necesidades individuales y las oportunidades necesarias para desarrollarse a lo largo de toda su carrera profesional. Este programa además brinda un apoyo físico, emocional y financiero a todos nuestros empleados, fortaleciendo así nuestra cultura corporativa y estimulando el crecimiento de cada uno. 

Este programa apoya particularmente a los trabajadores veteranos, garantizando que las necesidades de salud y bienestar de cada empleado sean cubiertas. También implementamos una serie de iniciativas clave que incluyen proporcionar oportunidades de aprendizaje y desarrollo continúo enfocados a nuestros empleados senior: promover la flexibilidad en el lugar de trabajo para adaptarnos a sus necesidades y fomentar programas de mentoría que facilitan los intercambios intergeneracionales dentro de nuestros equipos.  

Además, brindamos apoyo en la transición hacia la jubilación y asesoramiento para proyectos de vida post-L'Oréal. Una responsabilidad que asumimos como nuestra, por lo que, junto a una empresa experta en coaching para la jubilación, acompañamos en esta nueva etapa vital a nuestros empleados a través de talleres individuales en 6 áreas clave: salud, relaciones familiares, trabajo, finanzas, ocio y sentido de la vida, fomentando la reflexión y rompiendo creencias sobre la jubilación. 

En L’Oréal Groupe, celebramos la diversidad y la experiencia en todas las etapas de la carrera laboral. Nuestra iniciativa 'L'Oréal for All Generations' refleja este compromiso al brindar un entorno donde valoramos y nutrimos la experiencia de nuestros empleados senior. En un mundo donde las personas mayores a menudo enfrentan desafíos laborales, estamos orgullosos de ser defensores de la inclusión y la igualdad de oportunidades. Únete a nosotros y descubre un entorno donde cada empleado es valorado más allá de sus habilidades. ¡Haz de L’Oréal Groupe tu próxima etapa en tu carrera laboral!