Brandstorm, de internationale businessgame van L’Oréal, wordt een incubator van innovatieve projecten voor studenten

Kick-off van de editie 2017 nu donderdag in Louvain-La-Neuve

Innovatie is een van de strategische pijlers van het businessmodel van L'Oréal. Om de uitdagingen tot een goed einde te brengen en de grootste talenten aan te trekken ondergaat Brandstorm een grondige transformatie. "We willen de competitie openstellen voor technologische profielen en ingenieurs die erg belangrijk zijn voor een bedrijf dat leeft van innovatie," verduidelijkt Jean-Claude Le Grand, Directeur Internationale Ontwikkeling Human Resources en Corporate Directeur Diversiteit. Voor deze eerste nieuwe editie moeten de studenten baanbrekende innovaties voorstellen in de sector hygiëne-beauty voor mannen.

Een incubator van innovatieve projecten

L’Oréal helpt de studenten en geeft hun pedagogische bijstand. Maar de groep doet meer: ze wil een incubator zijn waarin hun project vaste vorm krijgt. "Meer dan een analyse van de ideeën en hun uitvoerbaarheid is ons doel een incubator zijn waarin de meest baanbrekende ideeën gerealiseerd kunnen worden," preciseert Carole Pasco Domergue, Employer Branding L'Oréal.

De studenten pitchen hun project op het salon van de innovatie

L’Oréal stelt 2 challenges voor, de BRAND Challenge voor de businessprofielen en de TECH Challenge voor de technologische profielen en ingenieurs. Ongeacht de gekozen challenge wordt de competitie afgesloten met de RSE-trofee die de meest duurzame ideeën beloont.

De selectieprocedure ligt mijlenver verwijderd van de schoolse presentatie voor een jury. Op 15 juni 2017 organiseert L'Oréal het eerste salon van de innovatie waar de studenten de exposanten zullen zijn. Net als op een technologiesalon krijgen de aankomende starters de gelegenheid hun project te " pitchen " en de " wandelende " jury van experts, bestuurders van L’Oréal en gespecialiseerde journalisten te overtuigen. Het nieuwe concept zou 20.000 studenten moeten aantrekken.

Vorig jaar won het team van Louvain-la-Neuve de nationale competitie. De deelnemers houden van de internationale ervaring competenties over die ze in hun professioneel leven kunnen toepassen. "Het was de eerste keer dat we aan een officiële competitie deelnamen. We hebben het spel gespeeld zonder druk en zijn erg trots en gelukkig de titel behaald te hebben. Het was een schitterende opportuniteit en een gelegenheid voor mooie ontmoetingen," vertelt Thomas Scournaux. Via de competitie kan de groep elk jaar 150 à 200 personen aanwerven.

Brandstorm in België

[ Vier partneruniversiteiten

• Vlerick Business School
• ICHEC Brussels Management School
• Solvay Brussels School of Economics and Management
• Louvain School of Management/ Université Catholique de Louvain

[ Deelnemers

• 219 studenten, verdeeld in 50 teams

[ Verloop

• Tussen 05/10 & 16/02: kick-off in de Belgische universiteiten
• 27 april: Belgische finale
• 17 mei: Europese finale
• 15 juni: wereldfinale (Parijs)

Over Brandstorm

Brandstorm is een belangrijke competitie voor studenten die al verschillende keren onderscheiden werd op het gebied van human resources. De competitie trok in 25 jaar tijd meer dan 95.000 deelnemers in 58 landen aan. Ze draagt bij tot het imago van L’Oréal als werkgever door jonge talenten te laten kennismaken met het bedrijf, zijn uitdagingen en zijn van binnenuit gestuurde cultuur. Tegelijk maakt ze de deelnemers aantrekkelijker voor de arbeidsmarkt door hun pedagogische tools aan te reiken. Via Brandstorm worden jaarlijks 150 à 200 profielen gerekruteerd. In 2017 wordt Brandstorm getransformeerd tot een incubator van innovatie voor talenten en hun projecten.