Com apoio do Grupo L’Oréal no Brasil, o Mover lança 30 mil bolsas de inglês para pessoas negras e game de conscientização racial

Com o objetivo de promover ações de diversidade, equidade e inclusão no ambiente corporativo, o MOVER (Movimento pela Equidade Racial), o qual o Grupo L’Oréal no Brasil está associado, completou 2 anos de atuação. Para isso, como mais uma de suas iniciativas, o Movimento lançou 30 mil bolsas de inglês para pessoas negras e um jogo que promove o letramento em conscientização racial.

Fundado em junho de 2021, hoje a associação sem fins lucrativos é formada por 49 empresas de vários segmentos que assumiram o compromisso público de contribuir com a redução do cenário da desigualdade racial no País.

Aulas de inglês gratuitas

Após a alta demanda em 2022, este ano, o MOVER ampliou para 30 mil o número de bolsas para o MOVER Hello, curso online de inglês exclusivo para pessoas autodeclaradas negras. O programa não tem restrição de idade, e será 100% online e gratuito através da escola EF English Live. A iniciativa é uma oportunidade tanto para estudantes quanto para quem deseja acelerar a carreira. As inscrições vão até do dia 25 de agosto e podem ser feitas no site.

Game Bora MOVER

Além das bolsas de inglês, o Mover também anunciou lançamento do Game Bora Mover. O jogo tem como objetivo levar letramento racial e atuar na transformação da sociedade, de forma lúdica e inovadora. A primeira versão do game já havia sido disponibilizada para colaboradores das empresas associadas no último ano. Agora, a mais nova edição está disponível para o público geral através do link.

Os três pilares de atuação do MOVER

O MOVER e as suas empresas associadas pautam sua atuação, ações e investimentos em três pilares conjuntos: Liderança, Conscientização, Emprego e Capacitação.

Liderança: Atingir mais 10 mil novas posições de lideranças para pessoas negras até 2030.

Emprego e Capacitação: Gerar oportunidades para 3 milhões de pessoas de diversas formas, inclusive com cursos, capacitação, conscientização, conexão com empreendedores negros, entre outras ações.

Conscientização: Ser uma plataforma e ferramenta de apoio na meta de ter uma população conscientizada quanto ao racismo, por meio de comunicação ativa para públicos internos e externos, englobando toda a cadeia de valor.

A beleza para todas as pessoas é a missão do Grupo L’Oréal que tem o compromisso de representar toda a diversidade brasileira dentro ou fora da Companhia. Por isso, o Grupo L’Oréal no Brasil, está empenhado com as metas do MOVER, seja por meio de suas estratégias de Diversidade, Equidade & Inclusão, além da participação das iniciativas do Mover, como curso de inglês MOVER Hello, Bora MOVER e Programa de Liderança MOVER, baseado na metodologia do ProLíder, entre outras.