เราเชื่อมั่นในคนรุ่นใหม่

เพิ่มโอกาสในการทำงาน

โครงการ L’Oréal For Youth ที่เปิดตัวไปเมื่อปี 2021 สร้างขึ้นมาเพื่อช่วยแก้ปัญหาการว่างงานในกลุ่มคนรุ่นใหม่

เพราะเราเห็นช่องว่างระหว่างการศึกษาในระบบกับตลาดแรงงาน โดยเฉพาะกับผู้ที่ไม่ได้ศึกษาในสถาบันชั้นนำ การยกระดับทักษะจึงเป็นเรื่องจำเป็นมากที่จะช่วยเพิ่มโอกาสในการทำงาน ลอรีอัล จึงต้องการเตรียมความพร้อมให้คนรุ่นใหม่ได้ปลดล็อกศักยภาพเพื่ออนาคต

ตั้งแต่ปี 2022 เป็นต้นมา เราเข้าถึงและช่วยเหลือคนรุ่นใหม่ผ่านกิจกรรมพัฒนาทักษะและการทำงาน มากกว่า 100,000 คนต่อปี และยังคงเดินหน้าอย่างต่อเนื่องในปี 2025 นี้ 

ซึ่งรวมถึงคนรุ่นใหม่ที่: 
• ได้เข้าร่วมมาสเตอร์คลาส (Masterclasses) กับเรา 
• ได้รับการโค้ชชิ่งเพื่อพัฒนาตัวเอง 
• ได้รับคำปรึกษาอย่างใกล้ชิด (Mentorship) จากผู้นำของลอรีอัล 
• ได้ลองทำกรณีศึกษา แฮกาทอน (Hackathon) หรือร่วมแข่งขันแผนธุรกิจ

โอกาสในการทำงาน

เราสร้างโอกาสในการทำงานกว่า 25,000 ตำแหน่งต่อปีให้กับผู้ที่มีอายุไม่เกิน 30 ปีมาอย่างต่อเนื่องตั้งแต่ปี 2022 และยังคงเดินหน้าต่อในปี 2025 นี้

ซึ่งรวมถึงการพัฒนาศักยภาพของคนรุ่นใหม่ผ่าน: 
• โครงการฝึกงาน 
• โครงการฝึกอบรมวิชาชีพหรือการเรียนรู้ควบคู่กับการทำงาน (Apprenticeship programs) 
• โครงการ Management Trainee (L’Oréal SeedZ) 
• โครงการ VIE 
• โอกาสเรียนรู้ผ่านการทำงานรูปแบบอื่น ๆ

การสร้างพันธมิตรและความร่วมมือ

โครงการ L’Oréal For Youth ออกแบบขึ้นมาเพื่อจุดประกายความเคลื่อนไหวระดับโลก พร้อมสนับสนุนโอกาสในการทำงานให้กับผู้ที่มีอายุไม่เกิน 30 ปี

เพราะลอรีอัลเชื่อว่า การจะสร้างผลกระทบที่แท้จริงได้ ต้องเกิดจากความร่วมมือกับทั้งภาคธุรกิจ องค์กรไม่แสวงหาผลกำไร (NGOs) รวมถึงภาครัฐด้วย

ในฐานะสมาชิกผู้ก่อตั้ง Global Alliance for Youth และคณะกรรมการของ GAN Global เราจึงมุ่งมั่นอย่างเต็มที่ในการช่วยแก้ปัญหาการว่างงานของคนรุ่นใหม่ในสเกลที่ใหญ่ขึ้น พร้อมทั้งเปิดกว้างและเข้าถึงผู้คนในทุก ๆ ตลาดที่เราไปให้ได้มากที่สุด

THE GLOBAL ALLIANCE FOR YOUTH

ในปี 2021 ลอรีอัลได้ร่วมเป็นหนึ่งในผู้ก่อตั้งโครงการที่ใหญ่ที่สุดเพื่อคนรุ่นใหม่อย่าง GLOBAL ALLIANCE FOR YOUTH ซึ่งเนสท์เล่ (NESTLE) ได้เปิดตัวไปเมื่อปี 2014 การเคลื่อนไหวระดับโลกดังกล่าวทำงานและร่วมมือกับรัฐบาล มูลนิธิ องค์กรเยาวชน สถาบันการศึกษา และภาคเอกชนอย่างแข็งขัน เพื่อแก้ปัญหาการตกงานของคนหนุ่มสาว

ลอรีอัลยังได้เข้าร่วมเป็นบอร์ดของ GAN Global พันธมิตรระหว่างภาคธุรกิจ รัฐบาล และองค์กรระหว่างประเทศ ซึ่งทำงานเพื่อผลักดันการเรียนรู้ผ่านการทำงาน ช่วยให้คนรุ่นใหม่มีโอกาสได้รับการจ้างงานมากขึ้น