Carreira: 3 competências essenciais para trabalhar na l'Oréal Brasil

A L’Oréal Brasil está na lista das melhores empresas para se trabalhar e atrai muitos candidatos a uma vaga na Companhia. No entanto, para se destacar no processo seletivo e desenvolver uma carreira bem-sucedida, é importante estar ciente das habilidades e das características que são mais valorizadas pela empresa na hora de recrutar um novo colaborador. Conheça as 3 principais competências para trabalhar na L’Oréal Brasil!

1 - Ter espírito empreendedor

Independentemente da posição ocupada, os colaboradores da L’Oréal Brasil são incentivados a assumir projetos, “botar a mão na massa” e implementar suas ideias. Inclusive, os estagiários da Companhia levam a frase “você cria sua cadeira” como um lema de incentivo para o crescimento e desenvolvimento profissional. Por isso, entre as competências e características valorizadas pela L’Oréal Brasil, ter espírito empreendedor e propor soluções que contribuam para o sucesso do negócio, sem medo de arriscar, são as principais esperadas de um novo colaborador.  

“As pessoas estão no coração de tudo que fazemos. Entendemos que diversos pontos de vista, perspectivas e conhecimentos nos aproximam das necessidades de nossos consumidores e aos seus variados ideais de beleza”, explica Marcella Pate, Coordenadora de Recursos Humanos da Companhia. 

2 - Estar alinhado aos princípios éticos da L’Oréal

Respeito, Transparência, Integridade e Coragem são os valores éticos que pautam todas as ações e decisões dentro da L’Oréal Brasil. A Ética é um pilar tão importante para a Companhia que, há 10 anos, é disponibilizado aos colaboradores um manual com orientações para o dia a dia de trabalho. Os times também reforçam esses valores éticos com treinamentos para as equipes sobre questões como segurança e qualidade de produtos, sustentabilidade, concorrência, assédio, entre outras. E mais: a Companhia promove um dia exclusivo para debater o tema, junto com Jean Paul-Agon, CEO global, e An Verhulst-Santos, presidente da L’Oréal Brasil. 

Então, segundo afirma Marcella, querer fazer do time da L’Oréal Brasil é estar de acordo  com todos os princípios éticos que a Companhia defende: “Buscamos por pessoas apaixonadas, com espírito empreendedor e colaborativo, que querem gerar impacto positivo, sempre alinhados aos nossos princípios éticos”. 

3 - Vontade de fazer a diferença

Além disso, Marcella também destaca a diversidade de pessoas como um diferencial que torna a Companhia um ambiente atrativo e representativo para trabalhar. Com isso, as oportunidades dentro da L’Oréal Brasil vão além das habilidades técnicas dos colaboradores e valorizam pessoas que estejam dispostas a fazer a diferença no negócio. “Aqui na L’Oréal, valorizamos a diversidade em todos os seus aspectos, pois vemos que isso é importante para a nossa missão de levar beleza para todos. Aliado a isso, pensamos em recrutar pessoas que, com suas diferentes habilidades, contribuam ativamente para o sucesso contínuo do Grupo”, finaliza. 

Carreira: 3 competências essenciais para trabalhar na l'Oréal Brasil